Výhody

Co z této práce můžete získat?

HQHPNásleduje koncept lidí orientovaných na lidi, nakupuje sociální pojištění pro zaměstnance, poskytuje krásné a pohodlné pracovní prostředí, investovalo mnoho lidských a materiálních zdrojů do zdraví, bezpečnosti a ochrany životního prostředí a poskytovalo dostatečné finanční záruky. HQHP spojuje velký význam k ekologizaci a zkrášlení pracovní zóny a neustále zlepšuje pracovní prostředí zaměstnanců. Postavili jsme knihovnu, tělocvičnu, kulečníkovou místnost, matku a dětský pokoj, basketbalový hřiště atd., Abychom zlepšili kvalitu volného času zaměstnanců. Připravte si dovolenou dárky, dárky k narozeninám, svatební dary, dary narození atd., Prostřednictvím odborového svazu; Často organizujte zaměstnance, aby prováděli soutěže stolní tenis, dobrovolnická služba „Lei Feng“ atd.

Podpora

HQHP zavádí talent echelon, vyvíjí spravedlivý a efektivní kanál pro kariérní rozvoj a racionálně vykopává, vyvíjí a pěstuje tým pro správu rezerv prostřednictvím personálních plánů školení a rozvoje, jako je plán po rotaci, interní plán na částečný úvazek, poradenství na pracovišti a školení na pracovišti. Prostřednictvím hodnocení profesních dovedností zaměstnanců, osobního potenciálu, denního posouzení výkonnosti a dalších dimenzí jsou schváleny podle vynikajícího hodnocení, rozhovorů s lidskými zdroji atd. A seznam rezervních kádrů je získán podle výsledků hodnocení a plán školení B je na základě tohoto. Metody školení zahrnují pracovní pokyny, kurzy školení kádrů, online školení, rotaci zaměstnání atd.

Výcvik

HQHP se zavázala vytvářet vzdělávací organizaci a poskytovat dobré vzdělávací prostředí a atmosféru pro zaměstnance. Roční plánování školení se shromažďuje každý rok prostřednictvím školení a vyvíjejí se různé typy online a offline kurzů, které vytvářejí kulturní atmosféru učení a sdílení. Obhajování učební atmosféry, zlepšování metod učení, umožnění zaměstnancům získat příležitosti pro aktualizaci znalostí, učení, zlepšení profesionálních dovedností a růst v odpovídajících pozicích a neustále poskytuje dobré vzdělávací prostředí.

Ubytovna

Kyvadlová doprava

Jídelna

Ochlaďte léto

Letní teplo je nesnesitelné. Od začátku července, čelit nepřetržitému horkému počasí, dělat dobrou práci v letních chladicích účelech, zlepšit pohodlí pracovníka, Houpu Work Union uspořádal půl měsíce aktivity „Cool the Summer Cool“, připravený meloun, sorbet, bylinkový čaj, ledový občerstvení atd. Pro zaměstnance, aby se ochladil jejich těla a zahřívá jejich srdce.

Jak se blíží 44. den Arbor, v Houpu se konala aktivita výsadby stromů.

S posláním „efektivního využití energie ke zlepšení lidského prostředí“ a vizí „globálního vedoucího dodavatele řešení čistých energetických zařízení“ se aktivně podílíme na různých činnostech na ochranu životního prostředí, abychom přispívali k ochraně lidského prostředí a udržitelného rozvoje Země.

Aktivita

Zasadit zelenou budoucnost

Magické magické triky a úžasné bubliny

HQP Work Union organizuje outdoorové aktivity rodičů a dítěte na oslavu Den dětí

Zvláštní den pro děti,

Mezinárodní den dětí.

Pořádáme všem ty nejmenší šťastnou dovolenou!

28. května, na oslavu nadcházejícího mezinárodního dne dětí a obohacení života zaměstnanců, podporuje vztahy mezi rodiči a dítětem a vytvořila harmonickou a milující rodinnou atmosféru, organizovala HQHP Work Union aktivitu „Hold Hands, Grow společně“. Tato událost vyzvala děti a jejich rodiny, aby se společně zúčastnily. Prostřednictvím klaunských představení, sportovních her rodičů a dítěte a praktických zážitků z DIY vytvořila událost radostná a zábavná atmosféra pro Den dětí.

Sportovní hry s rodičem a dítětem

Praktické aktivity pro kutily

Hlídání dětství dětství s péčí,

Vychovávání jejich zdravého růstu s láskou.

Zdraví, štěstí a pohodu každého dítěte

Závisí na společnosti rodičů.

Při příležitosti Den dětí,

Doufáme, že všichni „malí členové rodiny“

Může přijmout radost a růst v lásce a péči.